10月24日上午，suncitygroup太阳新城在临潼校区人文楼326会议室举办第六十六期经纬学术沙龙。此次论坛特邀请东南大学经济suncitygroup太阳新城彭坚副教授作“内隐追随理论：经典复现与拓展演进”学术报告。论坛由suncitygroup太阳新城院长张克英主持，学院人力资源管理学科方向学术骨干、青年教师及部分研究生参加了论坛。

张克英首先介绍了我校及学院的基本情况与优势特色，从学科建设、人才队伍建设、教育教学等方面展示了学院近年来推进高质量发展取得的成绩。她表示学院将以开放而积极进取的姿态努力创造新的业绩，学院也期待与更多的理论研究工作者进行交流探讨与合作。

主题报告中，彭坚老师聚焦于其长期深耕的内隐追随领域，结合其研究体验与心得进行了主题为“内隐追随理论：经典复现与拓展演进”报告分享，通过对研究三部曲“心有灵犀”“意中人”“主动型内隐追随”的深入讲解，使听众对内隐追随如何影响领导员工互动方式以及后续的工作绩效、工作幸福感产生了深入的理解与思考，为大家系统推进科研工作提供了新的思路与参考。

主题报告后，彭坚老师相继与学科团队课题组进行了一对一交流，详细解答了学院教师及研究生在当前科研中遇到的问题，提出了宝贵意见和建议。

本次论坛拓宽了教师及学生的学术视野，有助于我院科研团队进一步消解科研过程中的困惑，激发研究生创新意识，营造浓厚导学互动氛围。学院今后将进一步强化有组织科研，助力我校高质量发展。（撰稿：陈宁霞；审核：王爱华）